Innovatief veranderen in een zinvol proces
Dat we het anders willen weten we vaak wel. Of je nu werkt aan een organisatieverandering of aan jezelf, de plannen voor verbetering zijn snel bedacht. Maar dan?
1) Hoe breng je een energiek veranderproces op gang?
2) Hoe pak je het zo aan dat je er niet alleen voor staat?
3) En hoe ga je versnellen?
Een toekomstvisie verwezenlijken doen we niet ‘zomaar even’. Het is een proces van experimenteren, toepassen, soms vallen en weer opstaan. Dat proces is vaak traag en moeizaam. Ik geloof dat het juist inspirerend en activerend kan zijn.
Innovatief advies
Innovatie is de gewenste vernieuwing concreet maken. Innovatief advies is een aanpak waarin de mensen in je team of organisatie meebewegen en hun krachten kunnen benutten. Neem contact op voor een vrijblijvende verkenning van jouw situatie.
Procesbegeleiding
Een project uitvoeren is meer dan een plan maken en deze uitvoeren. Het proces ernaar toe is een resultaat op zich, waar netwerken vergroot worden en vooruitgang ontstaat. Hoe breng je de partijen bij elkaar en worden alle belangen gediend? Hierbij is een externe procesbegeleider een oplossing. Versterk je project van strategie en ontwerp tot uitvoering.
Educatie
Mijn ervaring ligt in de praktijk van veranderen, samenwerken en de hobbels nemen die je tijdens een transitie meemaakt. De krachten gebundeld met Peter Everts van TSI Foundation, is hier het opleidingsprogramma ‘OSIRIS Transitieversneller’ uit voorgekomen. Een activerend traject, beginnend met 1 dag, voor overheidsmedewerkers en professionals die aan transities werken.
Over Marijke Feiertag
Na mijn werk als maatschappelijk werker, programmamanager en interim-manager, vond ik 7 jaar geleden mijn weg als adviseur in overheidsprojecten. Ondersteunend aan mijn werk als adviseur, ontwikkel ik trainingen en educatie voor professionals, projectleiders en managers. Leven en werken vanuit de eigen kracht geeft veel voldoening, voor werknemers, leidinggevenden én voor de klant.
De transformaties die ik meemaak in de praktijk van mijn werk geven veel energie. Mensen die vanuit hun kracht werken, bloeien op en maken de grote veranderingen in de wereld mogelijk. Mijn kracht ligt in het vrijmaken van deze capaciteiten in professionals en organisaties. Ik begeleid dit proces van vernieuwing ‘a la Feiertag’. Er is elke dag iets te vieren als je zinvol bijdraagt aan verandering.
